面接では、あなた自身が商品だと考えてみてください。あなた自身を売り込む場合、一方的に話をするのではなく、相手の求めているものを汲み取り、マッチングすることを伝えるはずです。転職も同様に、あなた自身の能力をアピールするだけでは、採用担当者は欲しいと思いません。

企業が求めている人材を事前に予測し、さらに面接の会話から判断しアピールすることが大切です。採用担当者から「できますか？」という問いには、原則としてイエスと回答する必要があります。不足しているスキルであれば、今日から習得する意気込みで臨むべきです。あなた自身を商品と捉えて、企業の要望を満たす人材であることを伝えてください。